NPO法人ファザーリング・ジャパン丨笑っている父親になろう
お知らせ
2019.12.27
コラム
来年は両親学級をさらに推進する一年に！（徳倉理事）
気がつけば今年も残りわずかとなり、本年最後のメルマガになりました。
我々ファザーリング・ジャパンも皆さんのご協力、ご支援頂きながら
本年も多くの講座・セミナー・イベントに登壇させて頂き各種メディア取材、
国・都道府県・基礎自治体等での審議会出席など、様々な所で
「笑っている父親」を増やす活動を実施する事ができました。
この場をお借りして御礼申し上げます。
しかしながら、まだまだ日本社会における男性像・父親像の変化は
緩やかであると感じています。男性の育休取得率はもちろん、
男女を問わず長時間労働がまだまだ常態化している社会です。
その結果が先日公表された87万人という出生数にも表れています。
子どもを産み育てる世代が安心して子どもを育てる環境にしていく
活動をさらに加速させるために、我々ファザーリング・ジャパンが
できる事は何かを改めて考える時期に来ています。
その一つが、より充実した「両親学級」の実施と考えています。
妻の妊娠期は妻と共に子育てについて知り・学ぶことで子育ての
イメージと女性の産前産後の大変さを理解する最適な時期です。
このタイミングでプレパパと呼ばれる日本中の全ての男性が
それぞれの地域で学ぶことができる環境をいち早く整備していく事
がとても重要と感じています。
例え全ての父親が育児休業を取る事が出来なくとも、
子育て中に残業をしない働き方をしながらもキャリアを
積んでいく事も可能なはずです。
夫婦が大変な中でも笑顔で子育てし、共に働き続ける社会を
少しでも早く実現させるために、新しい年も全力で活動して参ります。
是非とも我々ファザーリング・ジャパンの活動にご注目頂き、
応援して頂きたいと思います。
来年も皆様にとって良い一年になりますように！
ファザーリング・ジャパン理事 徳倉 康之
我々ファザーリング・ジャパンも皆さんのご協力、ご支援頂きながら
本年も多くの講座・セミナー・イベントに登壇させて頂き各種メディア取材、
国・都道府県・基礎自治体等での審議会出席など、様々な所で
「笑っている父親」を増やす活動を実施する事ができました。
この場をお借りして御礼申し上げます。
しかしながら、まだまだ日本社会における男性像・父親像の変化は
緩やかであると感じています。男性の育休取得率はもちろん、
男女を問わず長時間労働がまだまだ常態化している社会です。
その結果が先日公表された87万人という出生数にも表れています。
子どもを産み育てる世代が安心して子どもを育てる環境にしていく
活動をさらに加速させるために、我々ファザーリング・ジャパンが
できる事は何かを改めて考える時期に来ています。
その一つが、より充実した「両親学級」の実施と考えています。
妻の妊娠期は妻と共に子育てについて知り・学ぶことで子育ての
イメージと女性の産前産後の大変さを理解する最適な時期です。
このタイミングでプレパパと呼ばれる日本中の全ての男性が
それぞれの地域で学ぶことができる環境をいち早く整備していく事
がとても重要と感じています。
例え全ての父親が育児休業を取る事が出来なくとも、
子育て中に残業をしない働き方をしながらもキャリアを
積んでいく事も可能なはずです。
夫婦が大変な中でも笑顔で子育てし、共に働き続ける社会を
少しでも早く実現させるために、新しい年も全力で活動して参ります。
是非とも我々ファザーリング・ジャパンの活動にご注目頂き、
応援して頂きたいと思います。
来年も皆様にとって良い一年になりますように！
ファザーリング・ジャパン理事 徳倉 康之
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