NPO法人ファザーリング・ジャパン丨笑っている父親になろう
お知らせ
2025.09.12
イベント・セミナー
9/19男性育休取得率40.5％！9/19「みんなにとって最高の育休」を考える特別イベント開催
2024年度の男性育休取得率は、40.5％と過去最高になりました。
男性が育児をすること、育休を取得することは当たり前になりつつあり「イクメン」という言葉も役割を終えつつあります。一方で、育休を取得した当事者のパパや、パートナーのママ、所属企業の同僚や人事の方からも、男性育休が当たり前になってきたからこそ起きる、新たな課題について伺う機会が増えてきました。
そこで、9月19日の「育休を考える日」にあわせて、特別イベントを開催します！
テーマは「関係するみんながWinになるような最高の育休を考えてみよう！」
第一部では、長期育休取得経験のあるパパたちに「どうしたら最高の育休になったか」を語ってもらいます。また、企業側がぶつかる課題や、それを乗り越えて男性育休がメリットとなるような進め方や事例について、多くの企業にコンサルティングを実施してきたスリール株式会社代表の堀江敦子氏に伺います。
第二部では「長期育休取得のススメ」と題して、「男性も女性も長期育休が当たり前な社会の方が良いのでは？」という大胆な提案について、ファザーリング・ジャパンのパパ３名で語り合います。
育休取得やその先のキャリアとの両立も含めて、次のフェーズへ早く進むヒントになればと思います。
ご参加お待ちしています！
■開催概要
-日時：2025年9月19日（金）12:00～13:30
-開催方法：オンライン（Zoom）
-参加費：無料
-登壇者：堀江敦子（スリール株式会社 代表取締役社長）、林田香織（FJ理事）、山口貴士、古関謙、中山航、平松勇一（FJ会員）
-ファシリテーター：高橋俊晃（FJ会員）
-申込： https://ikukyu-day-fj-20250919.peatix.com
-主催：NPO法人ファザーリング・ジャパン／スリール株式会社
男性が育児をすること、育休を取得することは当たり前になりつつあり「イクメン」という言葉も役割を終えつつあります。一方で、育休を取得した当事者のパパや、パートナーのママ、所属企業の同僚や人事の方からも、男性育休が当たり前になってきたからこそ起きる、新たな課題について伺う機会が増えてきました。
そこで、9月19日の「育休を考える日」にあわせて、特別イベントを開催します！
テーマは「関係するみんながWinになるような最高の育休を考えてみよう！」
第一部では、長期育休取得経験のあるパパたちに「どうしたら最高の育休になったか」を語ってもらいます。また、企業側がぶつかる課題や、それを乗り越えて男性育休がメリットとなるような進め方や事例について、多くの企業にコンサルティングを実施してきたスリール株式会社代表の堀江敦子氏に伺います。
第二部では「長期育休取得のススメ」と題して、「男性も女性も長期育休が当たり前な社会の方が良いのでは？」という大胆な提案について、ファザーリング・ジャパンのパパ３名で語り合います。
育休取得やその先のキャリアとの両立も含めて、次のフェーズへ早く進むヒントになればと思います。
ご参加お待ちしています！
■開催概要
-日時：2025年9月19日（金）12:00～13:30
-開催方法：オンライン（Zoom）
-参加費：無料
-登壇者：堀江敦子（スリール株式会社 代表取締役社長）、林田香織（FJ理事）、山口貴士、古関謙、中山航、平松勇一（FJ会員）
-ファシリテーター：高橋俊晃（FJ会員）
-申込： https://ikukyu-day-fj-20250919.peatix.com
-主催：NPO法人ファザーリング・ジャパン／スリール株式会社
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